传染同事

『壹』 我男朋友这几天感冒了，把同事都传染了，然后有个同事说他~你休息两天吧！要不然把我们都传染上了……

不就是感冒吗？多么小的一件事呀！一点点小毛病就不上班吗？给别人感觉是什么样的感受呢？而且是一个大男人，能这般惯着吗？那以后遇到一点点挫折怎么面对呢？其实你父母的担忧是为了你们好，让你们都学会坚强，不能任性，他们的出发点是对的。至于你男朋友的同事，就不该提这种建议，建议虽然看起来为他好，那么公司呢？每个人都因为一个感冒就休假，那还能正常运转吗？

『贰』 你知道传播同事隐私的后果吗

职场人士有的时候喜欢把自己的烦心事告诉同事。或许在偶然间，有人把你当做真心的朋友，对你倾诉衷肠，你由此获悉了同事的隐私，此时你千万不可得意，因为在无形之中你已经多了一份责任：替同事保守秘密。无论是有意的还是无心的，同事的隐私一旦从你的口中泄露出去，不仅会使同事难堪，而且会使你的信誉大打折扣。所以，我们说，别传播同事的隐私，这是我们在职场的言谈中必须加以注意的一个重要细节。

于秀学、黄波波、郝朝锋在同一家单位工作，巧的是3个人也在同一间办公室。于秀学和黄波波是打拼职场多年的老手，所以他们的业务能力很强，人脉根基也深，深得上司的赏识。

转眼间又到了公司进行调整的时候。按照往年的规矩，公司准备从优秀的员工中提拔一位办公室主任，接替即将退休的老主任。

高层领导们思考了很久，最终决定就在于秀学和黄波波两个人当中选择一个。消息传出之后，同事们开始议论起来。在同事们的眼里，于秀学和黄波波都不是好惹的，于秀学由于和高层领导的关系不错，所以在很多同事看来这个办公室主任非他莫属。但黄波波是老主任的红人，也有竞争力。

不久，高层领导透出口风，计划由于秀学接任。一时间，关于于秀学将接任办公室主任的传言，便像雪花一样被传得满天飞。于秀学对此也是信心十足。可是就在这紧急关头，一件意想不到的事情发生了。

同在一个办公室的郝朝锋在一次和同事们聊天时，无意中说到于秀学好像在男女关系上存在问题，这让同事们大惊失色。真是应了那句话，“好事不出门，坏事传千里”，第二天，这件事就被传播开了。不仅公司的同事们知道了此事，就连高层领导也知道了。顿时，同事们对于秀学的态度就发生了一百八十度的大转变。他们不再像以前一样吹捧他，言语当中总是充满了鄙夷的味道。而高层领导对于秀学的态度也变了样儿，考虑到这件事情影响太大，他也不得不重新考虑人选，否则也不好跟员工们交代。

就这样，原本没有多大希望的黄波波就变成了幸运儿，他最终接替了老主任的位子，成为了办公室主任。这对黄波波来说，真可谓是天上掉馅饼的好事。

而那个传播者郝朝锋就没有黄波波那么幸运了。虽然他是无心的，可是高层领导对他的印象却大打折扣。在高层领导看来，这样一个随便传播同事隐私的人，一定是一个是非之人，把这样的人留在公司里，对于公司只有百害而无一利。

没过多久，高层领导就借口郝朝锋工作失职，将他辞退了。

传播同事的隐私会造成很大的影响，会使他在办公室中轻者羞愧，重者颜面扫地，甚至毁掉个人前程。他也会对你恨之入骨，你与他的友情会嘎然而止，也许在工作中还会成为死对头。同时，办公室的其他同事也会对你另眼相看，逐渐地拉远与你之间的距离。

有个长舌的老妇人向牧师承认说过许多人的闲话，她不知道还有没有办法可以弥补。牧师并没有对她说教，只是给她一个枕头，要她到教堂的钟楼上，把枕头里的羽毛散到空中去。她照着做了。牧师说：“好吧！现在把每一根羽毛再收集起来，放回枕头里去。”这个老妇人为难地说：“牧师，那是办不到的。”牧师很严正地说：“同样的道理，要追回你所说的每一句闲话，那就更难办到了。”

在职场中，你最好是不要加入到传播同事隐私的行列，不要凡事都爱凑热闹。但是，如果你在无意中泄露了同事的隐私，就可以直接找相关人谈话，借以警告，如果真正出现了泄密，就能够追查到“责任人”。不过，再怎么补救也不如不传播同事的隐私。

『叁』 同事可能是性病,在工作中会传染到吗

如果是坐便器，尽量不要坐着如厕，性病最多是通过性接触和体液传播的，也不要和她用相同一件东西，反正能不在一起就尽量不要在一起玩就行了

『肆』 上班被同事传染肺结核算工伤吗

工伤，是指因为工作原因遭受事故伤害或者职业病危害，被同事传染疾病不是工伤。
《工伤保险条例》
第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

『伍』 同一个办公室的同事得了肝炎怎样才知道有没有被传染

其实肝炎并没有那么恐怖和可怕。
如果是甲型肝炎，可能发生消化道传播；如是乙型肝炎，在办公室正常接触不会被传染。
甲型肝炎好防治，不用担心。
乙型肝炎主要传播途径是：母婴传播、性传播、血液传播，不会在空气中传播。建议不要与他人共用牙刷、剃须刀等。若怕传染，去医院检查，打乙肝疫苗就行了。
目前乙型肝炎还没有很好的根治办法，我国患这种病的人太多，全社会都在关爱，同情和不歧视乙肝病患者。在一起共事没有问题的！

『陆』 你觉得传播同事的隐私的那些人是一个什么心理

在平时生活和工作中，当你的隐私被他人知道后，又被传播出去，将会让自己觉得很尴尬。而对于传播的一些人这一做法明显是不道德行为。有些同事特别是工作过程中喜欢打听别人的隐私，然后拿来八卦。比如天天说“xxx的工资有多高，都远超我们这些老员工了”、“xxx平时都不敢换，但是奖金却拿了多少”、“xxx和xx领导是亲戚关系”等等。

当我们面临隐私权受到侵害时，应勇敢地拿起法律武器，要求对方立即侵权人停止侵权、赔礼道歉；若因此造成较大的精神痛苦，还有权要求精神赔偿。

『柒』 如何才能更好的感染身边的同事

做人最重要的就是要诚信做人,不要心胸狭窄,要诚心实意,要学会包容,要谦虚谨慎,能忍能让,不争强好胜,不心贪,不与他人计较得失
遇到可以信赖的人,要好好和(她/他)相处下去,因为人身中遇到知己不容易.
遇到贵人一定要好好感谢(她/他),因为(她/他)是你的转折点;
遇到不信任你的人,要检讨自己,(她/他)不信任自己的原因,要努力改正,因为只有这样才能让(她/他)从新认识你,信任你,才有可能成为你的朋友

遇到曾经恨过的人,要微笑着向(她/他)打招呼;因为(她/他)让你更加坚强.
答应别人的事就得做到,做不到的就不要答应,要诚诚实实做人.只有诚信的人才会得到大家的赞同,只有不断努力创新才会有新的收获,
做人不要悲观，用自己的头脑和双手改变自己的命运.
要想别人怎么对待你,你就要怎么对待别人;做到上面这些你就会发现人人都当你是朋友.你就会得到真正的快乐,得到真正的好朋友。

『捌』 去新公司工作，被同事传染肺结核，能追究责任吗

你是心理作用
你去任何一个公立的肺结核防治所看看就知道了，那儿的医生回很少带口罩与答病人交流的。
2，如此短时间内肺结核病绝不会有你提到的症状的。
即使已经是病入膏肓的人也不会如此迅速地发生；肺结核的治疗还是方便的，而且免费；治愈后可以生儿育女，可以和别人亲密接触
3，你的症状是心理作用
就像看了恐怖电影会做恶梦一样；白痰在中国的空气环境下是正常的，隐约可见的血丝99％是呼吸道粘膜在你的剧烈咳嗽下给咳破了
4，在公车上，在商场里；你被肺结核病人传染的机率都要比你的情况大
5，还在担心的话，4到5礼拜后，去医院拍一张胸部CR片，100元RMB左右。
现在做检查是没用的，
不要再让自己剧烈咳嗽，
多喝水，空气大干燥

『玖』 幽门螺杆菌传染给同事，并不知道自己有这个，后和同事该不该说出来

这个真不好说，因为在国内有幽门螺旋杆菌的人很多，真不好说就是你传染给同事，而且有这个菌的从外表是看不出来的，所以你根本无从说起